Nöbetçi Eczaneler
Mehmet Muharrem Kasapoğlu liderliğinde toplanan ve çeşitli sivil toplum kuruluşları ile sektör temsilcilerinin katıldığı Engelli Bireylerin Sorunlarını Araştırma Komisyonu, toplumda engelli bireylerin aktif rol almasını destekleyen önemli görüşmeler gerçekleştirdi. Bu süreçte, engelli bireylerin toplum içinde daha görünür olmaları ve haklarının korunması adına atılması gereken adımlar masaya yatırıldı.
Kasapoğlu, yaptığı açılış konuşmasında, engelli bireylerin toplumsal yaşama katılımı için eğitimli, erişilebilir ve teknolojik altyapı ile desteklenmiş şehirlerin önemine vurgu yaptı. Ona göre, bağımsız ve özgüvenli bir yaşam sürmek, sadece devlet yardımıyla değil, aynı zamanda özel sektörün de aktif katılımıyla mümkün olur. Şirketlerin, engelli bireylerin üretime katkı sağlayan aktif üyeler olarak görülmesini sağlamaları gerektiği üzerinde duruldu.
İstihdamdaki Güncel Durum ve Yapılması Gerekenler
Kasapoğlu, özellikle %3’lük engelli istihdam kotasının önemini kabul etmekle birlikte, bu oranların sadece bir başlangıç olduğunu söyledi. Gerçek anlamda kapsayıcı ve sürdürülebilir çözümler için iş yerlerinde makul düzenlemelerin ve farkındalıkların artırılması gerektiğine işaret etti. Aynı zamanda, yasanın sadece sayısal hedeflerden ibaret olmaması gerektiğini vurgulayan Kasapoğlu, iş yerinde görünürlüğü ve üretkenliği esas alan yaklaşımların benimsenmesi gerektiğini dile getirdi.
Kamu ve özel sektörün birlikte hareket etmesiyle, engelli istihdamının gerçek anlamda yaygınlaşacağına inanılıyor. Delibaş, uygulamadaki zorluklara değinerek, sektörler arasında farklılıklar göz önüne alındığında, mevzuatta belirgin ve net düzenlemelerin yapılmasının hayati önem taşıdığını belirtti.
Kapsayıcı İstihdam İçin Farklı Yaklaşımlar
Ford Otosan ve MAN gibi büyük şirketler, engelli bireylerin kısa vadeli istihdam hedeflerinin ötesine geçerek ulaşılabilirlik ve eşitlik ilkelerine dayalı yenilikçi uygulamalar geliştirmeye devam ediyor. Bu şirketler, özellikle engelli çalışanlar için tasarlanmış araç ve altyapı çözümleriyle, topluma örnek teşkil ediyorlar.
İş sahibi olmak ve kariyerlerine sağlıklı adımlarla ilerlemek isteyen engelli gençler için erken eğitim ve farkındalık programlarının önemi büyük. Üniversitelerde kurulan engelli öğrenci birimleri ve erişilebilir eğitim olanakları, istihdam süreçlerinin ilk adımlarında kilit rol oynuyor. Ayrıca, özellikle kadın ve diğer az temsil edilen gruplara yönelik teşvikler ve destekler, eşitlik yolunda atılan önemli adımlar olarak görülüyor.
Toplumsal Algıyı Değiştiren Çalışmalar
Engelsiz çalışma ortamlarının yaratılmasında, toplumun genel bilincinin artırılması hayati öneme sahip. İşitme ve görme engellilerin günlük hayatlarında ve iş hayatında karşılaştıkları zorluklar, bilinçlenmeyle birlikte aşılabilir hale geliyor. Farkındalık arttıkça, engelli bireylerin, ‘yapabiliriz’ diyerek aksiyon almaları kolaylaşıyor.
İşitme Engelliler Birliktelik Derneği’nin Başkanı Dr. Burak Uyanık, kamu hastanelerinde işaret dili tercümanlarının zorunlu hale getirilmesi ve iletişimde ön yargıların kırılması gerektiğini vurguladı. Bu tür adımlar, engelli bireylerin günlük yaşamda ve iş hayatında daha bağımsız hareket edebilmeleri adına büyük önem taşıyor.